-Nr. 15025) Das bieten wir dir: Hybrides Arbeiten (flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit) Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Paten Fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - Firmenrabatte und Sonderkonditionen Standortbezogene Leistungen wie Firmenfitness, Fahrrad-Leasing, Team-Events Deine Aufgaben: Verantwortung für die optimale Auslastung des zugewiesenen Fuhrparks Koordination der Fahrzeuge und des Personals im Tagesgeschäft Termingerechte Einhaltung der übertragenen Aufgaben Auftragsvorbereitung und Auftragsnachbearbeitung Einhaltung aller rechtlichen Vorschriften Erstellung von Auswertungen und Dokumentationen Unsere Anforderungen an dich: Abgeschlossene kfm.
Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition von Personal und Fahrzeugen können Sie Ihr Organisationstalent voll ausleben Durch Ihre zuverlässige Tourenplanung sorgen Sie für reibungslose Arbeitsabläufe und ermitteln Optimierungspotenzial in der Auslastung von Fahrzeugen und Personal Dabei haben Sie als Personalverantwortlicher immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Mitverantvortlich fur die technische Betreuung des Fuhrparks verantwortlich und überwachen die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen Unseren Kunden stehen Sie beratend zur Seite und nehmen Aufträge entgegen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen als Disponent, Einsatz- oder Teamleiter gesammelt bzw. kennen sich im LKW Transportbereich und der Entsorgungsbranche aus Neben ausgeprägten Stadtkenntnissen, verfügen Sie über eine hohe Handlungskompetenz und bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf Ein Führerschein der Klasse C/CE wäre wünschenswert, ist aber kein muss Kommunikationsfreude, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamgeist runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition von Personal und Fahrzeugen können Sie Ihr Organisationstalent voll ausleben Durch Ihre zuverlässige Tourenplanung sorgen Sie für reibungslose Arbeitsabläufe und ermitteln Optimierungspotenzial in der Auslastung von Fahrzeugen und Personal Dabei haben Sie als Personalverantwortlicher immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Mitverantvortlich fur die technische Betreuung des Fuhrparks verantwortlich und überwachen die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen Unseren Kunden stehen Sie beratend zur Seite und nehmen Aufträge entgegen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen als Disponent, Einsatz- oder Teamleiter gesammelt bzw. kennen sich im LKW Transportbereich und der Entsorgungsbranche aus Neben ausgeprägten Stadtkenntnissen, verfügen Sie über eine hohe Handlungskompetenz und bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf Ein Führerschein der Klasse C/CE wäre wünschenswert, ist aber kein muss Kommunikationsfreude, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamgeist runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Martin Staschkewitz Büro: 040 - 45 000 001 Mail: welcome@alphateam-hamburg.de AlphaTeam Personal- und Sprachdienstleistungsgesellschaft mbH vermittelt und überlässt erfolgreich, seit über 20 Jahren, Mitarbeiter/innen, Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in den Bereichen Banken, Office, Handwerk und Technik.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der Job ID 4100578 bei der JobLogistik Personal Partner GmbH, Sabine Lauster, E-Mail: SL@joblogistik.eu. Wir garantieren die absolut vertrauliche Behandlung Deiner Bewerbung und berücksichtigen selbstverständlich Deine Sperrvermerke.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Disponent/in übernehmen Sie sowohl die Planung der Touren als auch den Einsatz des Personals Somit erarbeiten Sie mit ihrem Organisation- & Koordinationsgeschick reibungslose Arbeitsprozesse, die optimal für Mitarbeiter als auch für Kunden gestaltet sind Hierbei werden Sie zur Einarbeitung einige Touren begleiten, um einen umfassenden Einblick zu bekommen und Potenziale der Abläufe zu erkennen sowie Verbesserungen vorzunehmen Zudem stehen Sie täglich im engen Kontakt zu den Fahrern und führen Tourennachbesprechungen durch – dabei haben Sie immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Ganz gleich, ob es um Wirtschaftlichkeit, die optimale Auslastung des Fuhrparks oder die Kundenpflege geht – Sie setzen Ihre Ziele gekonnt um Allgemeine administrative Aufgaben zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Verordnungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer Disposition oder im Bereich Logistik sammeln Gute Ortskenntnisse von Rostock und Umland wären von Vorteil Sowohl Sorgfältigkeit als auch Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken Kommunikationsstärke und Spaß an der Arbeit im Team machen Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Disponent/in übernehmen Sie sowohl die Planung der Touren als auch den Einsatz des Personals Somit erarbeiten Sie mit ihrem Organisation- & Koordinationsgeschick reibungslose Arbeitsprozesse, die optimal für Mitarbeiter als auch für Kunden gestaltet sind Hierbei werden Sie zur Einarbeitung einige Touren begleiten, um einen umfassenden Einblick zu bekommen und Potenziale der Abläufe zu erkennen sowie Verbesserungen vorzunehmen Zudem stehen Sie täglich im engen Kontakt zu den Fahrern und führen Tourennachbesprechungen durch – dabei haben Sie immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Ganz gleich, ob es um Wirtschaftlichkeit, die optimale Auslastung des Fuhrparks oder die Kundenpflege geht – Sie setzen Ihre Ziele gekonnt um Allgemeine administrative Aufgaben zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Verordnungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer Disposition oder im Bereich Logistik sammeln Gute Ortskenntnisse von Rostock und Umland wären von Vorteil Sowohl Sorgfältigkeit als auch Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken Kommunikationsstärke und Spaß an der Arbeit im Team machen Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Managementberatung für den Mittelstand PartG. Anne Greiser, Tel.: +49 2581 957 5035, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/
So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition unseres Fuhrparks und des gewerblichen Personals können Sie Ihr Organisationstalent voll ausleben Durch Ihre zuverlässige Tourenplanung und -kontrolle sorgen Sie für reibungslose Arbeitsabläufe Dabei haben Sie als Personalverantwortlicher immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die technische Betreuung des Fuhrparks Ebenso gehört die Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen im gewerblichen Güterkraftverkehr zu Ihren Aufgaben Unseren Kunden stehen Sie beratend zur Seite und nehmen Aufträge telefonisch entgegen Klar, dass wir auch die Erstellung und Pflege von Statistiken bei Ihnen in den besten Händen wissen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen – idealerweise zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung Im Optimalfall konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Logistik/Disposition sammeln Selbstverständlich kennen Sie sich mit den gängigen EDV-Systemen (Word, Excel, PowerPoint, Lotus Notes etc.) bestens aus Sorgfältiges, zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten sowie eine ausgeprägte Eigenmotivation sind für Sie selbstverständlich Ihre kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise macht Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als regionaler Disponent RheinRuhr mit Sitz in Duisburg übernehmen Sie die Disposition des firmeneigenen Fuhrparks sowie eingesetzter Fremdspeditionen in Ihrem Verantwortungsbereich Sie koordinieren In- und Output-Transporte, organisieren Abholungen und Anlieferungen und sorgen für reibungslose Abläufe Dabei ist auf Ihr Organisationsgeschick stets Verlass: Sie verantworten die Personal- und Tourenplanung und stellen eine optimale Auslastung sowie Einsatzbereitschaft des Fuhrparks sicher Sie wählen neue Spediteure aus, bauen das Partnernetzwerk kontinuierlich aus und stimmen Wartungen sowie Reparaturen ab Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition unseres Fuhrparks und des gewerblichen Personals können Sie Ihr Organisationstalent voll ausleben Durch Ihre zuverlässige Tourenplanung und -kontrolle sorgen Sie für reibungslose Arbeitsabläufe Dabei haben Sie als Personalverantwortlicher immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die technische Betreuung des Fuhrparks Ebenso gehört die Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen im gewerblichen Güterkraftverkehr zu Ihren Aufgaben Unseren Kunden stehen Sie beratend zur Seite und nehmen Aufträge telefonisch entgegen Klar, dass wir auch die Erstellung und Pflege von Statistiken bei Ihnen in den besten Händen wissen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen – idealerweise zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung Im Optimalfall konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Logistik/Disposition sammeln Selbstverständlich kennen Sie sich mit den gängigen EDV-Systemen (Word, Excel, PowerPoint, Lotus Notes etc.) bestens aus Sorgfältiges, zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten sowie eine ausgeprägte Eigenmotivation sind für Sie selbstverständlich Ihre kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise macht Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als regionaler Disponent RheinRuhr mit Sitz in Duisburg übernehmen Sie die Disposition des firmeneigenen Fuhrparks sowie eingesetzter Fremdspeditionen in Ihrem Verantwortungsbereich Sie koordinieren In- und Output-Transporte, organisieren Abholungen und Anlieferungen und sorgen für reibungslose Abläufe Dabei ist auf Ihr Organisationsgeschick stets Verlass: Sie verantworten die Personal- und Tourenplanung und stellen eine optimale Auslastung sowie Einsatzbereitschaft des Fuhrparks sicher Sie wählen neue Spediteure aus, bauen das Partnernetzwerk kontinuierlich aus und stimmen Wartungen sowie Reparaturen ab Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z.
Referenznummer: 13876 Bitte teile uns bei Anfragen oder Übersendung von Unterlagen zu diesem Stellenangebot die Stellen-Referenz-Nummer mit. Delfs 360° PERSONAL Jobs gibt es viele. Doch den richtigen für dich zu finden bedarf Fingerspitzengefühl und einen scharfen Blick für deine individuellen Bedürfnisse.
Managementberatung für den Mittelstand PartG. Anne Greiser, Tel.: +49 2581 957 5035, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/
Mit Sitz in Offenbach bei Landau in der Pfalz, vermitteln wir unseren Firmenkunden in der Südpfalz Tag für Tag perfektes Personal für alle Bereiche: Schnell, unkompliziert und immer mit viel Herz! Wir sind erst dann zufrieden, wenn alles paßt – für Kunden und Mitarbeiter.
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen vertraulich per E-Mail an oldenburg@omeva.de oder postalisch anomeva personal GmbH, Donnerschweerstraße 4, 26123 Oldenburg. Für Fragen steht Ihnen Herr Bernd Frieß unter der Rufnummer 0441 233 500 60 gerne zur Verfügung. omeva personal ist ein starker, vertrauensvoller Personaldienstleister mit hohem regionalem Bezug.
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an oldenburg@omeva.doder postalisch an omeva personal GmbH, Donnerschweer Str. 4, 26123 Oldenburg. Gerne stehen wir Ihnen unter der Rufnummer 0441 233 500 60 für Fragen zur Verfügung.
Was wir Ihnen bieten: 36.000,00 - 48.000,00 EUR Brutto jährlich, je nach QualifikationUnbefristeter Arbeitsvertag30 Tage UrlaubUrlaub- und WeihnachtsgeldBetriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Umfassende Einarbeitung und moderne ArbeitsmittelFlexible ArbeitszeitenJobRad-LeasingIndividuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Was Sie erwartet: Planung und Steuerung der Einsätze der Servicetechniker mit dem Planungstool Innosoft Vorbereitung der Montageeinsätze und Terminabstimmung in Absprache mit dem Vertrieb Priorisierung von Aufgaben und Koordination der Kundenkommunikation in der DACH-RegionDokumentation der abgeschlossenen Montagen und Verwaltung der Arbeitsmittel und Werkzeuge Organisation von externem Personal zur Abdeckung von SpitzenSchnittstelle zwischen Montageteam und technischem Vertrieb Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit relevanter PraxiserfahrungErfahrung in Disposition, Einsatzplanung oder Kundenservice von VorteilSehr gutes technisches VerständnisSicherer Umgang mit MS Office; Innosoft-Kenntnisse wünschenswertAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und TeamorientierungStrukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und EigeninitiativeFührerschein Klasse BSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung?
- Ab sofort, in Vollzeit/Teilzeit für ein inhabergeführtes, namhaftes, internationales, innovatives, mittelständisches Unternehmen aus der XXX-Branche in XXX. Mit Hofmann Personal entscheiden Sie sich für einen der Marktführer im Bereich Personaldienstleistungen in Deutschland. Dank unseres starken Netzwerks renommierter Unternehmen aus verschiedensten Branchen, bieten wir maßgeschneiderte Personallösungen und erstklassige Jobangebote individuell abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse.
Disponent (m/w/d) Logistik Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Als internationaler Personaldienstleister mit 40 Jahren Erfahrung bieten wir vielfältige Möglichkeiten für Ihren beruflichen Erfolg.
Eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge, inklusive Erstellung von Auftragsbestätigungen und vollständiger Einsatzplanung Organisation und Koordination des Personals sowie der firmeneigenen Hebetechnik für vielfältige Projekte Verantwortung für die Personaldisposition und operative Einsatzsteuerung in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen Zentrale Ansprechperson für Genehmigungsfragen und Schnittstelle zur zuständigen Abteilung Sicherstellung der Einhaltung aller transportrelevanten Vorschriften und erforderlichen Genehmigungen Gewährleistung eines effizienten Informationsflusses zwischen Kunden, Fahrern und internen Teams Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise in der Disposition von Maschinen, Nutzfahrzeugen oder vergleichbares Technisches Verständnis und Interesse an Hebetechnik und deren Einsatzmöglichkeiten Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten im Kundenkontakt Strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein Stabilität & Perspektive: Eine unbefristete Position in einem erfolgreichen Unternehmen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit zusätzlichen Benefits Moderne Arbeitsumgebung: Aktuelle Technologien und Tools für effizientes Arbeiten.
Aufgaben: Organisation von Transporten und Güterwageneinsätzen, Zusammenstellung von Umläufen sowie Planung von Abstellungen und Übergaben Beantragung und Abstimmung von Fahrplänen, Regel- und Sondertrassen unter Berücksichtigung von Baustellen, Sperrungen und Kapazitäten Einsatzplanung von Triebfahrzeugen und Personal, Erstellung von Arbeitsaufträgen und Hotelbuchungen Steuerung und Überwachung des laufenden Betriebs, kontinuierlicher Kontakt mit Lokführern Koordination von Maßnahmen bei Abweichungen vom Fahrplan oder Störungen Erstellung und Ausgabe der erforderlichen Zugpapiere, Prüfung von Rechnungen und Überwachung der Stundenzettel Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Logistik, Transport oder vergleichbar Flexibilität und Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh/Spät) und Rufbereitschaftsdienst Sicherer Umgang mit IT-Systemen Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Was unser Kunde Ihnen bietet: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen, motivierten Team Kurze Entscheidungswege in einem etablierten und gut positionierten Unternehmen Attraktives Vergütungsmodell mit fairer Bezahlung Benefits wie Hansefit, E-Bike-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Zu Beginn beschäftigten wir überwiegend Handwerker und ungelernte Hilfskräfte für den gewerblichen Bereich. Mit der wachsenden Bedeutung der Personal-Dienstleistung für die Wirtschaft steigerte sich auch die Nachfrage nach Technikern, Ingenieuren, Facharbeitern, kaufmännischem Personal und medizinischen Pflegekräften.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition und Einsatzplanung von Fahrern, Fahrzeugen und Behältern können Sie Ihr Logistiktalent voll ausleben Mit logistisch sinnvollen Touren sorgen Sie für reibungslose und termingerechte Arbeitsabläufe bei der Abfallentsorgung Dabei kontrollieren Sie die durchgeführten Aufträge und kümmern sich um Reklamationen, sodass unsere Kunden stets zufrieden sind Darüber hinaus haben Sie stets ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer, unterstützen sie bei der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und übernehmen die Personalverantwortung im Tagesgeschäft Egal ob am Telefon oder per E-Mail, Sie sind die erste Ansprechperson für alle Transport- und Logistikfragen für unsere Kunden sowie des eingesetzten Personals Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine Ausbildung im Bereich Industrie, Spedition und Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge, inklusive Erstellung von Auftragsbestätigungen und vollständiger EinsatzplanungOrganisation und Koordination des Personals sowie der firmeneigenen Hebetechnik für vielfältige ProjekteVerantwortung für die Personaldisposition und operative Einsatzsteuerung in enger Abstimmung mit internen FachbereichenZentrale Ansprechperson für Genehmigungsfragen und Schnittstelle zur zuständigen AbteilungSicherstellung der Einhaltung aller transportrelevanten Vorschriften und erforderlichen GenehmigungenGewährleistung eines effizienten Informationsflusses zwischen Kunden, Fahrern und internen Teams Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise in der Disposition von Maschinen, Nutzfahrzeugen oder vergleichbares Technisches Verständnis und Interesse an Hebetechnik und deren EinsatzmöglichkeitenOrganisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten im KundenkontaktStrukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein Stabilität & Perspektive: Eine unbefristete Position in einem erfolgreichen UnternehmenAttraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit zusätzlichen BenefitsModerne Arbeitsumgebung: Aktuelle Technologien und Tools für effizientes Arbeiten.Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche Weiterbildung und die Chance, Eigeninitiative zu zeigenKurze Entscheidungswege: Flache Hierarchien und direkte KommunikationTeamorientierte Kultur: Kollegiales Miteinander und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 854225/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei der Disposition und Einsatzplanung von Fahrern, Fahrzeugen und Behältern können Sie Ihr Logistiktalent voll ausleben Mit logistisch sinnvollen Touren sorgen Sie für reibungslose und termingerechte Arbeitsabläufe bei der Abfallentsorgung Dabei kontrollieren Sie die durchgeführten Aufträge und kümmern sich um Reklamationen, sodass unsere Kunden stets zufrieden sind Darüber hinaus haben Sie stets ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer, unterstützen sie bei der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und übernehmen die Personalverantwortung im Tagesgeschäft Egal ob am Telefon oder per E-Mail, Sie sind die erste Ansprechperson für alle Transport- und Logistikfragen für unsere Kunden sowie des eingesetzten Personals Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine Ausbildung im Bereich Industrie, Spedition und Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
SPITZKE SE sucht in eine/n Disponent Personal und Material (m/w/d) (ID-Nummer: 13672140)
Disponent Personal & Logistik m/w/d Für einen langfristigen Einsatz mit Option auf Übernahme suchen wir einen Disponenten Personal & Logistik m/w/d in Vollzeit in Münster.
Ihre Aufgaben: Effektive, wirtschaftliche und kundenorientierte Einsatzplanung der Servicetechniker über das Planungstool Innosoft Vorbereitung der Einsätze in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Priorisierung und Terminierung von Montageeinsätzen Koordination und Kommunikation mit Kunden international, Schwerpunkt DACH-Region Administrative Nachbearbeitung der abgeschlossenen Montagen Management der Arbeitsmittel und Werkzeuge im Bereich der Serviceabteilung Kommunikation mit Partnerfirmen bei der Beschaffung von zusätzlichem Personal zur Abdeckung von Auslastungsspitzen Schnittstelle zwischen dem Montagepersonal und technischem Vertrieb Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit BerufserfahrungBerufserfahrung im Bereich Disposition, Einsatzplanung und Kundenservice ist wünschenswertVersierter Umgang mit MS Office, Kenntnisse im Programm Innosoft sind wünschenswertHohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und KommunikationsstärkeStrukturierte Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit und EigeninitiativeFührerschein Klasse 3 bzw.